सखी जॉब फेयर से पहले रुद्र इंस्टीट्यूट में युवा महिलाओं के लिए ‘एम्प्लॉयबिलिटी एज’ सेशन
मवाना (मेरठ)। 29 सितंबर 2026 को आयोजित होने वाले ‘सखी’ जॉब फेयर को लेकर मवाना स्थित रुद्र इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी में युवा महिलाओं के लिए विशेष गाइडेंस सेशन आयोजित किया गया। ‘एम्प्लॉयबिलिटी एज – रिज्यूमे बिल्डिंग और इंटरव्यू की तैयारी’ नाम से आयोजित इस कार्यक्रम में छात्राओं को नौकरी के लिए जरूरी कौशल, प्रभावी रिज्यूमे तैयार करने और इंटरव्यू की बेहतर तैयारी के बारे में जानकारी दी गई।
कार्यक्रम का मुख्य उद्देश्य युवा महिलाओं को प्रोफेशनल ट्रेनिंग देना, इंटरव्यू के दौरान आत्मविश्वास बढ़ाना, कम्युनिकेशन स्किल्स को बेहतर करना और जॉब के लिए खुद को प्रभावी तरीके से प्रस्तुत करने के महत्वपूर्ण पहलुओं से परिचित कराना रहा।
विशेषज्ञों ने दिए इंटरव्यू और करियर से जुड़े टिप्स
सेशन में श्री विवेक श्रीवास्तव, सीनियर HR लीडर, कॉम्पिटेंस स्ट्रैटेजिस्ट एवं IIT रुड़की में विजिटिंग फैकल्टी, तथा श्री शशि भूषण उपाध्याय, असिस्टेंट डायरेक्टर, रीजनल एम्प्लॉयमेंट एक्सचेंज, मेरठ शामिल हुए।
कॉलेज के असिस्टेंट डायरेक्टर डॉ. गौरव गुप्ता और ट्रेनिंग एंड प्लेसमेंट हेड श्री प्रवीण शर्मा ने अतिथियों का स्वागत किया।
श्री विवेक श्रीवास्तव ने छात्राओं को रिज्यूमे तैयार करने और इंटरव्यू की तैयारी से जुड़े व्यावहारिक सुझाव दिए। उन्होंने कहा कि एक मजबूत कैंडिडेट को अपनी योग्यता और क्षमताओं को स्पष्ट एवं प्रभावी तरीके से प्रस्तुत करना चाहिए। उन्होंने इंटरव्यू के दौरान आत्मविश्वास, बेहतर कम्युनिकेशन स्किल्स और सकारात्मक सोच के महत्व पर भी जोर दिया।
जॉब फेयर और रोजगार के अवसरों की दी जानकारी
वहीं, श्री शशि भूषण उपाध्याय ने छात्राओं को रोजगार के विभिन्न अवसरों, जॉब फेयर की उपयोगिता और नौकरी हासिल करने के लिए लगातार स्किल डेवलपमेंट की आवश्यकता के बारे में जानकारी दी।
उन्होंने नौकरी से संबंधित विभिन्न संसाधनों और उपयोगी लिंक के बारे में भी छात्राओं को बताया, ताकि वे रोजगार के उपलब्ध अवसरों की जानकारी प्राप्त कर सकें और अपनी तैयारी को बेहतर बना सकें।
प्रतिस्पर्धी भर्ती प्रक्रिया के लिए तैयार करना उद्देश्य
कार्यक्रम का उद्देश्य छात्राओं को मौजूदा प्रतिस्पर्धी रिक्रूटमेंट प्रक्रिया के लिए तैयार करना और उन्हें उपलब्ध रोजगार के अवसरों का आत्मविश्वास के साथ सामना करने के लिए प्रेरित करना रहा।
रुद्र इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी की इस पहल को युवा महिला कैंडिडेट्स में एम्प्लॉयबिलिटी स्किल्स, कम्युनिकेशन और आत्मविश्वास विकसित करने की दिशा में एक प्रयास बताया गया। इससे छात्राओं को आगामी जॉब फेयर और भविष्य के करियर अवसरों के लिए बेहतर तैयारी में मदद मिलने की उम्मीद है।
कार्यक्रम के अंत में छात्राओं को किया सम्मानित
कार्यक्रम के समापन पर कॉलेज की ओर से सुश्री स्मृति शिंडेकर ने कैंडिडेट्स को सम्मानित किया। वहीं, मैनेजमेंट डिपार्टमेंट की असिस्टेंट प्रोफेसर सुश्री उन्नति ने सेशन का संचालन किया।
कॉलेज प्रबंधन ने कहा कि इस तरह के प्रशिक्षण कार्यक्रम विद्यार्थियों को केवल अकादमिक ज्ञान ही नहीं, बल्कि रोजगार के लिए आवश्यक व्यावहारिक कौशल विकसित करने में भी मदद करते हैं।
